Ugens tal: Skæv rekruttering af forskere på universiteterne
På trods af at kvinderne udgør flertallet af studerende på landets universiteter, tipper kønsbalancen over til mændenes fordel, når man ser på de færdiguddannede forskere. Og endnu mere udtalt er mændenes dominans, når man ser på forskergruppen på de danske universiteter.
– Ugens tal dokumenterer desværre, at der endnu er lang vej, før vi er sikre på, at alle talenter i vidensamfundet kommer i spil – både mænd og kvinder, siger videnskabsminister Helge Sander.
Efter rundbordsamtalen om kvinder og forskning på Christiansborg i begyndelsen af februar har videnskabsministeren igangsat en kortlægning af gode initiativer, lokalt på universiteterne, som har vist sig at have positiv effekt på at hæve andelen af kvindelige forskere og professorer.
– Vi kan ikke videreudvikle Danmark som vidensamfund, hvis vi ikke får alle talenter i spil. Og hver enkelt dansker bør have valgfrihed til at beskæftige sig med det, man brænder for og er god til. Derfor bør vi sikre, at universiteterne kan drage nytte af gode erfaringer på andre institutioner. Jeg er stærk tilhænger af, at universiteterne i videst muligt omfang selv løser den type spørgsmål, frem for at Folketinget skal søge at løse alt med central regulering og lovgivning, siger Helge Sander.
I indsatsen for flere kvinder i forskning har videnskabsministeren særligt fokus på talentprogrammer for yngre forskere, betydningen af rollemodeller samt initiativer, der kan skabe en bedre balance mellem arbejdsliv og familieliv for forskerne.
For yderligere kommentarer fra videnskabsminister, Helge Sander kontakt Videnskabsministeriets informationschef Allan Boldt, 3392 9739, .
